严格!郭士强:达不到我要求的就离队会把所有经验都传授给球员
- 发布于:2023-05-20 21:00:53
- 来源:南湖体育
5月20日讯 近日,广州男篮主教练郭士强接受了《新快报》的专访。
Q:平心而论,广州龙狮的球员从天赋上来看,其实在CBA并不是最好的那一档。如果以打牌来比喻,您手中只是一副普通的牌。但这牌您一年比一年打得好,您觉得是什么原因,使得队伍每年都能上一个台阶?
郭士强:确实,我第一年接广州队到现在,队内球员在CBA当中可能天赋不是最好的。最开始我们没有国家队队员,也没有顶级的球星。我们大学生球员最多,选秀而来的球员最多,我们要去面对这个事实。
但是我经常说,不管你们是从哪来的,不管你们是什么样的球员,来到球队后,得按我的要求去做。
说实话,三年都能进入季后赛,真的是很困难的一件事情,需要跟强队去争名额。但是篮球是团队比赛,靠一个人是赢不了球,需要靠团队的努力。我来的这几年,就是打造队伍的凝聚力,这种团结的战斗力和拼搏精神,也是体育精神的一种体现。
我告诉队员,打球要无私,要拼命,在场上不能放松。把这些结合在一起,来让队伍赢得更多的比赛。
Q:外界都看得到,无论是训练还是比赛,您对队伍的要求是非常高的。三年时间,您是怎样让球员在身体和心理两个层面上,始终达到您的要求?
郭士强:首先当然是我们(教练组)自身,我们自身要去抓,用我们的工作态度,这种人格的魅力(笑),去感染队员们。因为队员也会去看教练,看教练去怎么做。我对队伍提出的要求,队员们必须得达到这些最基础的东西。
我带龙狮,第一年走了7个人,第二年走了5个人,两年走了12个人,这等于一支球队。外界或者圈里人都说郭导太狠了,但是我不这么认为。我还是那句话,不是我狠,是他达不到我的要求,那就离开我的球队。
留下这些球员,他们是有理想的,是有目标的。他们每天训练都想去提高和进步,在场上再苦再累,他们都能去坚持。这和我们的团队目标一致,我们所有人的工作都是按这个目标去努力。
Q:对于符合您要求的球员,您从来都不吝啬机会,会给年轻人大量的出场时间,这也是您执教的一种风格?
郭士强:总体上来说,年轻球员都达到了我的要求。上赛季我们有5名球员第一次打联赛,出现一些错误都是正常的。我们一定会培养年轻球员,任何人都会有机会。举个例子,通过选秀而来的刘佳鑫,联赛前只与全队合练了不到两个月就给他报名了,他在联赛的首次亮相就以先发出战。
我总是说,所有人都有机会,要去抓住。我会把所有的经验都会传授给你,不管是我作为球员还是教练的经验。我也快50岁了,我会告诉球员刚打联赛在场要去做什么,怎么做能更快进入角色,怎么做能更平稳发挥水平。
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